紐約優秀老師流失量大& ~0 n4 t4 l) a' C- A4 S( a. S
2012-08-01
9 G( H2 I8 \" U6 r. c' `( l# l$ H公仔箱論壇9 i* R& n' P1 k- w1 x" W4 J( e
# s( [4 h9 ~/ a' C" Nos.tvboxnow.com 本報訊：一項新研究發現，紐約市和其他公立學校學區流失的好老師跟壞老師人數相若，很大程度上是因為當局沒有採取足夠措施，來挽留及獎勵最好的老師。
: b) q$ F5 b% F' U1 s7 ~6 kos.tvboxnow.com 《紐約郵報》報道，這份對包括紐約市的4個大型城市學區共9萬名老師的分析發現，這些學區不單每年流失21%最差老師，而最好老師的流失也達17%。
: V) H4 B/ O/ L, c1 _& X7 J& Cos.tvboxnow.com 教師分類是根據學生在統一測試中的表現。- h+ t: d4 d( v/ J
這份由在紐約和其他城市招募教師的TNTP作出的報告表示：「真正的教師保留危機不只是未能保留足夠的教師，還有是未能留下適合的教師。」tvb now,tvbnow,bttvb" U/ `" E& Y5 X% b d
研究還發現，各區都未能鼓勵最差的老師離開這個行業。其中發現，獲鼓勵留任多一年的壞老師，比被勸離或真正離職的多。
7 B8 V- w6 s. @! @! fTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 報告的其他調查結果包括：os.tvboxnow.com2 J! T5 P& n' N5 Y+ `% Y( W1 F
．有近2/3的頂級教師表示，校長沒有鼓勵他們留下。
& c8 V7 r3 h, ]0 L6 ?; z) J' w ．超過75%的頂級教師表示，除非他們關注的問題得到解決，否則已計劃于3年之內離職。
6 b8 |8 v. @7 _7 B& ~tvb now,tvbnow,bttvb ．只有1/3的校長表示，學區有政策支持他們挽留最好的老師。
5 U; j! `1 K; o: e' N公仔箱論壇 TNTP提出了一些解決方法，包括為保留最好或踢走最差老師的校長進行評級，把差于首年任教老師平均表現的非新丁老師評為「低效能」。
+ ]4 y4 B' X J! t, n: B$ s8 wTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 該小組還建議，為最好的老師升職或加薪，而且令學校更容易可以解僱壞老師。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。' M$ L: a' w4 N' c
紐約市長彭博和教育總監沃考特表示，教師工會阻止了市府嘗試挽留最好的老師，例如提供2萬元獎金。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- w- U2 T' `- a6 w
美國教師聯合會一直反對以個人績優計酬，指這不能提高學生的表現。
* E2 G( G# A+ ]) D. v, Z$ Z& Gos.tvboxnow.com |
發表於 2012-8-3 11:15 PM
| 
