本帖最後由 felicity2010 於 2011-7-28 06:12 AM 編輯
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?3 W5 F6 `- M- X0 [: M$ {os.tvboxnow.com成也英國 敗也中國 盧峯
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慎言、說話小心在意是外交官員的基本素質;只要說錯一句話,便可能引發外交風波,損害國家利益。從這方面看,曾長期在外交系統工作的港澳辦主任王光亞先生可說是個不合格的外交官,因為這位先生不但口不擇言,還一再漠視國家的大政方針,當「一國兩制、港人治港」政策「冇到」!tvb now,tvbnow,bttvb. Q% m4 g8 ]# z6 V9 ^6 N
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應該看到,根據中英聯合聲明及《基本法》,除了國防、外交以外,其他政策、事務都是香港自治範圍內的事務,由特首、特區政府、立法會及香港市民自行處理,中央政府各部門、各省市自治區政府都無權干涉。誰知身為掌理港澳事務中央官員的王光亞卻完全忘記了這條最重要的方針,不斷對香港內部事務指指點點。前一陣子他到香港訪問時就批評特區政府處理民生問題力度不夠,特別是房屋政策不妥當,讓市民有怨氣。到前天,這位港澳辦主任又藉會見香港青年學生的機會狠批香港的公務員體制,認為香港公務員太習慣英式培訓,只懂接受及執行命令,不懂得當家作主;即使回歸後也「不知道怎樣當 boss(老闆)、怎樣當個 master(主人)。」他更要求公務員要為香港作長遠規劃,不要「只把今天的事做好」。
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撇開說話內容不說,王光亞對香港的公務員制度說三道四同樣極不恰當。這個制度是「港人治港」的核心,也是高度自治範圍內的事,根本不容中央部門置喙,根本不容王光亞幕後指揮操縱。更何況國務院港澳辦公室不過是個聯絡、協調港澳事務的部門,沒有實質的行政權力,架構上也不是香港特區的太上皇。王光亞憑甚麼這樣囂張,動輒教訓特區政府、香港市民如何搞好香港呢?
5 h& o( \' L/ u5 K9 W5 s此外,他這番發言內容不但錯誤百出,更清楚顯示王光亞對香港的歷史與現況一知半解,毫不掌握。香港的公務員制度的確「成也英國」,的確是港英政府的政治遺產。但是,這份遺產絕不是負資產,而是讓香港持續繁榮穩定、持續有競爭力的制度資產。不管回歸前或後,這套中立、公正、用人唯才的體制讓公共服務能與時並進,讓香港的硬體與軟體基建跟得上形勢需要,協助香港順利從一個轉口港、輕工業中心轉型為金融、商業中心。翻閱任何比較各地區競爭力的報告都不難發現,優秀的公務員體系被視為香港的重要優點。os.tvboxnow.com9 t2 C/ J+ F7 e4 n, G
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是的,回歸以後政府的整體管治水平下降,市民的不滿上升。然而,管治水平下降不是因為公務員體系出了問題,不是因為政府服務水平轉壞(一些前線服務如運輸署的牌照服務還有改善),而是因為兩任特首及他們的決策官員脫離民眾,漠視民情,令推出的政策紕漏多多,勞民傷財。王光亞把當前香港的困局歸罪公務員體系,認為是「敗也英國」,只能顯示他的膚淺與無知。os.tvboxnow.com8 P6 m. H9 ~1 C' v/ l! S* x
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至於說公務員只懂執行命令,不懂當個主人,不懂為香港作長遠規劃更是荒謬。只有共產黨的幹部才會把自己當成 master,當成主人,騎在人民頭上。任何民主開放社會的公務員都只是公僕,只是執行民選政府、議會命令的人。甚麼時候公務員真的成為主人,香港就會淪為跟中國一樣的專權社會。另一方面,香港實行的是積極不干預的管治哲學,私人企業、市民才是推動社會經濟發展的動力,政府及公務員體系只是輔助支援的力量。政府過多的規劃、計劃、指令只會窒礙私人企業的空間,削弱社會活力及彈性,製造損耗與浪費。對香港而言,這是弊多於利的。王光亞先生要公務員多搞長遠規劃不是在靠害嗎! |