有七個人曾經住在一起，每天分一大桶粥。要命的是，粥每天都是不夠的。
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: ?$ n* C! Z( S2 ttvb now,tvbnow,bttvb一開始，他們抓鬮決定誰來分粥，每天輪一個。
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( z8 {' Q/ [; `+ W( h於是乎每週下來，他們只有一天是飽的，就是自己分粥的那一天。
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+ C4 N8 H& V0 u% H6 z& X5 Q5 U' YTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。後來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。
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: M* d: w9 { s/ d" g! XTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。強權就會產生腐敗，大家開始挖空心思去討好他，賄賂他，搞得整個小團體烏煙障氣。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 ^% ~1 M, T+ h5 i o! A
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然後大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會，但他們常常互相攻擊，扯皮下來，粥吃到嘴裏全是涼的。, ?1 p7 v P3 F+ Q5 @' d
/ T q/ g7 H! @5 }( K1 W) m- r最後想出來一個方法：輪流分粥，但分粥的人要等其他人都挑完後拿剩下的最後一碗。, T0 a) j) x& u& b, P Y! I; t
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為了不讓自己吃到最少的，每人都儘量分得平均，就算不平，也只能認了。大家快快樂樂，和和氣氣，日子越過越好。os.tvboxnow.com# a" ?9 J- N1 h) N' y- B% I( I7 a
8 V$ [& |+ k6 v* T+ A" Y同樣是七個人，不同的分配製度，就會有不同的風氣。
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所以一個單位如果有不好的工作習氣，一定是機制問題，一定是沒有完全公平公正公開，沒有嚴格的獎勤罰懶。
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如何制訂這樣一個制度，是每個領導需要考慮的問題。 |
發表於 2025-5-29 12:52 AM
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