有七個人曾經住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不夠的。
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- X; j, O# X0 Z, M& A" \; Q一開始,他們抓鬮決定誰來分粥,每天輪一個。
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: S; g8 ~$ O* ^' G! V$ D5 B3 {os.tvboxnow.com於是乎每週下來,他們只有一天是飽的,就是自己分粥的那一天。+ m* _: F# j7 C$ s0 x
7 P7 u; r# U* otvb now,tvbnow,bttvb後來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。
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強權就會產生腐敗,大家開始挖空心思去討好他,賄賂他,搞得整個小團體烏煙障氣。
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0 [* B7 V& d$ V' K8 m3 _: f' h然後大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會,但他們常常互相攻擊,扯皮下來,粥吃到嘴裏全是涼的。( Z s% j- Y! P* u! K+ u3 }
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最後想出來一個方法:輪流分粥,但分粥的人要等其他人都挑完後拿剩下的最後一碗。
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+ u6 I4 u: K& P) _為了不讓自己吃到最少的,每人都儘量分得平均,就算不平,也只能認了。大家快快樂樂,和和氣氣,日子越過越好。tvb now,tvbnow,bttvb/ V, k# T% u% s. K* E
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同樣是七個人,不同的分配製度,就會有不同的風氣。
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4 w/ x/ u9 ^# [$ x8 T& }+ ~TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。所以一個單位如果有不好的工作習氣,一定是機制問題,一定是沒有完全公平公正公開,沒有嚴格的獎勤罰懶。公仔箱論壇& E, \% m& S4 D! i l
" k+ N4 T7 v4 y0 |, j- @6 Y v# x如何制訂這樣一個制度,是每個領導需要考慮的問題。 |