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好制度,成效大

中國改革總設計師鄧小平有句名言:“好的制度能讓壞人干不了壞事,不好的制度能讓好人變壞。”制度就是路,能夠把人引向正確的方向,也可以把人引向歧途。國家發展要走向一條怎樣的道路,就要看政府為國家制定怎樣的制度。# D, ~- U6 o& L( y* \0 F3 l, D
在我國,部門長官貪污問題無法完全根除,這與政府的反腐手法沒有創新,以及制度缺陷有不可分割的關係。* I4 E3 e, b" C2 T( s
一些有職有權的官員,在位時利用手中權力建立自己的“人脈網”,當貪念一起,為謀求鋪墊就會官黑勾結。& a9 A" V  p% U; \, k" Y0 i
減低貪污行為
2 L3 w5 |8 M, I0 I4 q  h0 S5 C公仔箱論壇國家關鍵成效領域肅貪監督與執行組主任拿督希山諾丁透露,該單位將落實部門長官調動制度,減低執法單位的賄賂貪污行為。
& z4 B9 }& Y0 k9 _/ r公仔箱論壇我們樂于看見此制度改革,最近的一個例子,可從大馬皇家關稅局高職官員的人事大變動看出端倪,“大風吹”式的調動制度,可以避免“絕對的權力導致絕對的腐敗”。公仔箱論壇9 ~8 {- ]7 g! D6 E
警隊的例常調職行動也一樣,因為如果一名警官在任某職位太久,會容易和當地一些勢力甚至不法集團扯上關係,為了杜絕濫權或貪污事件,適時調職也是警方向來採取的防範措施。
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無論是任何階級的長官,都要避免“土霸王式”的權力,因為當權力完全失去了制約和規範,就容易成利益化的衝突。tvb now,tvbnow,bttvb, u% |$ {( `! f& N* a7 M! d
但過于頻繁的人事調動,或對行政效率不利,甚至是行政工作斷層,因此,最重要的還是加強官員的思想及法律教育,讓他們有執政無私為民的思想及知法守法。
$ `- q  u7 V. l1 z' a' Wtvb now,tvbnow,bttvb另外,採取嚴厲行動對付涉及貪污的官員,不姑息養奸,才能在在深化部門長官人事制度改革的同時,也確保人事管理、監督和執法方面的高度效率。
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