全國職總旗下社會企業今後將擴大服務範圍，除了繼續確保國人享有負擔得起的必需品與服務，也將從樂齡看護、健康飲食和社會流動性三方面著手，應對國人的需求。
# r/ i' a! M! b4 h* }os.tvboxnow.com職總社企昨天公佈未來10年的工作計劃時指出，隨著人口結構與國人需求改變，職總社企也須與時並進，轉型並擴大工作重點。+ @/ E& ]1 k; V* Q, p( d
職總旗下有約10家社會企業，其中最活躍有七家，包括平價合作社、富食客、優兒學府和英康保險等，目的是在公平競爭中有效控制物品與服務價格，確保消費者不被無良商家壓榨，負擔得起日用品、托兒服務和保險等重要生活必需品。6 y/ f: A/ Z3 n _
不過職總優創企業合作社集團首席執行總裁陳諸傑說，新加坡社會與四五十年前相比已大不同，未來10年也會持續迅速轉變。“國人如今不是生活在一個第三世界國家。人們接受良好教育，也相當富足，他們追求的東西不同了。”
: v9 \9 e7 \7 J0 x+ N) [0 {# {4 wTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。他指出，職總社企得順應社會變化，在原有基礎上轉型。1 z: h5 D0 Q# D& O7 ~* X0 Y0 a
為了解國人需求，職總在2014年和2015年間展開一項調查，訪問1600名國人。調查結果顯示，國人關注的四大問題是生活費、醫療開銷、社會流動性以及養老課題。在研究社會趨勢與調查結果後，職總社企將採取“重大的戰略性轉移”，以這四方面作為未來10年的工作重點。
/ ~8 Y9 W' W) V職總秘書長陳振聲日前在討論勞動市場問題的Labourbeat.org網頁上撰文指出，職總社企進駐保健、樂齡看護與孩童託管服務等領域，用意不在於主導市場，而是為了確保廣大社群能繼續享有負擔得起的設施與服務。 |
發表於 2016-6-24 07:46 AM
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