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[美洲] 勞工團體假日集會 促最低時薪應15元

 ,  描述: 加拿大新聞
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os.tvboxnow.com/ t- ]( O* m8 Z3 J, \

; ], \% T7 ~& o& Sos.tvboxnow.com卑詩勞工聯盟(BC Federation of Labour、簡稱BCFL)聯同多個勞工團體,周一公眾假日舉辦嘉年華會慶祝勞工日(Labour Day),吸引大批市民參與。BCFL要求卑詩進一步提高最低時薪至15元,不認為該做法會影響就業。
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勞工日嘉年華會在本拿比斯旺格運動場(Swangard Stadium)舉行,多個工會組織開設攤位,為參加者免費提供熱狗、粟米等小吃,更有樂隊表演助興,以及為小朋友而設的遊戲攤位,氣氛熱鬧。

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BCFL主席蘭辛格(Irene Lanzinger)表示,提高最低的時薪會導致失業潮的說法,並不正確:「調升最低時薪不是職位殺手,我不能理解這種說法。如果這理論成立的話,就代表僱主根本沒有聘人的需要。」

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卑詩最低時薪 915日升至10.45

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卑詩法定最低時薪將會從本月15日起,由10.25元調升至10.45元,但調整後的水平,仍然是全國次低的省份。

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她又說,當初卑詩省調升最低時薪至10.25元時,就業率反而上升。但是蘭辛格承認,時薪提高後物價有可能上漲:「雖然物價會貴一點,但是為了讓活在貧窮線的工人生活得到改善,應該要支持進一步調整。」

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她建議將,把最低時薪定在15元。
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羅品信再挺基本生活工資
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出席周一嘉年華會的溫哥華市長羅品信,接受《星島日報》記者訪問時重申,溫市政府計劃實施基本生活工資(Living Wage),並鼓勵其他企業跟隨:「市政府正研究實施基本生活工資,改善員工收入,並提高可負擔性。」
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溫市議會在今年7月通過,為市府僱員制訂基本生活工資政策。

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根據市府引述的一項研究指出,大溫居民基本生活時薪應為20.68元,遠高於卑詩法定最低時薪水平。溫市府職員正研究如何實行,之後會將方案交回市議會表決。
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