（柔佛巴魯22日訊）人力資源部長拿督斯裡蘇巴馬念透露，基於本地員工在職場的忠誠度欠佳，多領域雇主寧願選擇聘請外勞，也不要本地年輕雇員。tvb now,tvbnow,bttvb" b" V& l' x4 _7 \7 u9 W
, p4 o. g; _8 X! v- ?他說，該部曾向多領域雇主瞭解，為何他們需要大量聘請外勞，而不要給本地年輕雇員機會，結果雇主回饋的意見中，許多雇主不能接受年輕雇員慣于跳槽的作風，以及抗壓性低。1 A D" J6 s5 c9 ?" ?2 h
) u3 d6 I i0 b6 F7 ?" OTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。“雇主申訴，年輕員工有的做一個月或是三個月，就跳槽到其它公司，讓雇主頭痛。”/ ~# w, P: B! X
. J) }' z: I4 u3 w+ i他說，雇主需要穩定的員工服務才能達至所定下的目標，若是聘請外勞，外勞會依據兩年合約履行服務。
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就業機會多 雇員易跳槽tvb now,tvbnow,bttvb: U5 m8 R+ t0 W
/ ?3 R( `% |7 z m* I蘇巴馬念不諱言，國家經濟發展蓬勃，就業機會多，促使更多年輕雇員有跳槽的空間。8 l3 t5 j8 U W- a* _+ w; @
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他指出，趁年輕多更換職場的文化由來已久，要有成效解決這問題，可以通過該部以及各職工會多舉辦講座和課程，積極向年輕雇員塑造正面的工作態度和文化。/ ]6 K! |( S3 O: a; l, X
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此外，他呼籲國內各職工會在爭取權益時，繼續秉持有商有量態度，不要參與街頭示威。
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他說，較早前出爐的最低薪金制度，即是一個最好的例子，在政府、雇主和雇員協商下達至的成果。
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: A' F8 }. L- g5 f3 K7 W公仔箱論壇他說，類似領袖和職工會聚會是其中一個步驟，提升政府、職工會和雇員的關係，聆聽三方的意見和問題。) Z( }7 C9 \ l& J, k& C" L
! l' A% ]$ `! B$ x% n Q& K: bos.tvboxnow.com愛琳言論不影響馬印政策公仔箱論壇3 A$ O' H% Q" e6 W* b8 A
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蘇巴馬念認為，“婦女力量”執行主任愛琳費南德斯發表的言論，不會影響兩國現有政策以及政府的決定。公仔箱論壇$ Z& {) }* ?9 v/ c# [
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愛琳費南德斯早前指責大馬沒有保護印尼外勞，並促印尼政府勿讓該國人民來馬工作。
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4 \5 |9 I5 x( x! J m; Otvb now,tvbnow,bttvb他指出，該部草擬的60歲私人界退休年齡修改法令，近期將交到國會討論，以允許仍有工作能力的員工，繼續延長服務。 |
發表於 2012-5-23 06:47 AM
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