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勞工處發布最低工資指引

勞工處公布「最低工資一般性參考指引」,以具體例子說明最低工資的計算方法。
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本港最低工資法例將於5月1日起正式生效,勞工處發出參考指引,向僱主及僱員說明計算方法。
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9 E& d. |) j# _6 u  t' U" F6 Ctvb now,tvbnow,bttvb根據有關指引,如僱員在食飯時,要在崗位當值,是需計入工時的。如僱主指示員工超時工作,亦需計入工時。而僱員非經常往境外工作的交通時間,亦需計算。
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! y2 h. T6 w5 y0 }" j- `4 Wtvb now,tvbnow,bttvb根據關指引,僱主所支付的薪酬,在扣除有薪假期或飯鐘錢等金額之後,只要高於根據時薪計算的最低工資,就符合法例。
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( E. F- y9 g5 H: W6 Q$ C. s但如僱傭合約並不包括飯鐘錢或休息日,僱主毋須計算有關金額。
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6 ~) [( `& r: Z" |7 e" ?7 qtvb now,tvbnow,bttvb(即時新聞)公仔箱論壇' J8 H$ i: U3 R( R

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