撰文:深圳衛視出版:2026-07-24
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- C ?1 V% B' d7 p5 w- A7月21日,素有「最愛發錢老闆」之稱的河南省礦山起重機有限公司創始人崔培軍自曝,自己企業一員工嫌棄母親,不讓她參加婚禮,而被他當場辭退,相關話題衝上內地熱搜。4 I. S, h9 d ?" \2 w2 g
# ^; Y8 j# K: f: U1 G0 Z* z公仔箱論壇員工嫌棄母親結婚不讓她出席 被老闆當場辭退os.tvboxnow.com, t1 `# d- H( M) R/ H( |
據媒體報道,7月21日,河南省礦山起重機有限公司啟動員工子女暑期專項實習培訓,此次培訓共招聘了331名學生。
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( ?, H* C' B6 W9 S# w1 [河南老闆崔培軍開除不孝順母親的員工,引發網友正反意見討論。(翻攝自《閃電新聞》)
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河南「最愛發錢老闆」當場辭退「不孝順母親」員工:tvb now,tvbnow,bttvb/ i9 E# J& f3 u1 m, V3 y
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9 B0 I& U. S' _' A. W7 }2 g公仔箱論壇河南「最愛發錢老闆」崔培軍多次發放數千萬元人民幣的現金年終獎。(微博圖片)tvb now,tvbnow,bttvb0 a* \) d9 p8 ~4 P9 j
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圖為河南「最愛發錢老闆」崔培軍在進行授課。(翻攝自河南廣播電視台)
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河南「最愛發錢老闆」崔培軍開除不孝順母親的員工,引發網友正反意見討論。(翻攝自《大象新聞》)tvb now,tvbnow,bttvb9 z7 i9 H C4 V$ \% D: F+ j
, S4 `6 }5 \! Q" d; zos.tvboxnow.com培訓啟動儀式上,企業創始人、黨委書記崔培軍動情地向現場學子們講:「回饋父母,孝敬父母,這是天經地義之事,做人之根本。」
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k0 ^& I6 \) s: ^8 P公仔箱論壇開班第一課,不講技術,不講經營,不講效益,更不講如何賺錢——只講一件事:如何做人,如何孝敬父母。一個人若連最基本的孝道都守不住,便不配贏得企業與他人的尊重。公仔箱論壇# n* g; t X3 L) D8 W3 `5 L% {
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他在現場說,公司曾有一名員工,結婚的時候不讓自己的母親參加婚禮,嫌母親給自己丟人。他得知後當場發怒,直接對那名員工說:「你兩歲就沒了父親,你對你娘就這樣?」於是馬上將這名員工辭退。
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事後,這名員工意識到工作難找,而自己在公司待遇優厚,便跑到崔培軍辦公室下跪認錯,希望能再給一次機會。但崔培軍並未鬆口,明確表示:「我說我看不起你,對不起,你必須走。」
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# p7 X4 {% G9 {0 T# Q+ utvb now,tvbnow,bttvb而這名員工的母親在車間退休後,被崔培軍安排到後勤崗位,工資不變。公仔箱論壇" Q) J X+ P- Y$ e$ u' s7 d: h
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據了解,崔培軍深耕實業多年,始終以孝義治企、厚待職工,素有 「最愛發錢老闆」 之稱。他堅持將企業大量收益回饋員工,年會動輒發放數千萬元(人民幣,下同)現金年終獎。tvb now,tvbnow,bttvb: l* a6 K i1 G1 X: B
4 q, D* u6 P% @8 G+ k公仔箱論壇除了厚待職工,崔培軍還設立助學基金會,常年資助員工子女與困難學子,以實打實福利踐行孝善理念,把體恤員工家庭落到實處。
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該企業於7月18日發布了《關於開展員工子女暑期專項實習工作的通知》,員工子女暑期專項實習周期為1個月。公司將按月發放實習津貼,標準為4000元/月,免費提供就餐,外地員工子女提供免費住宿,公司統一配發勞保用品。; k' e6 [' f3 Q! C7 J) t' C( k( K
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2 F; N0 }. l( a' J# Nos.tvboxnow.com對此,大部分網友非常認可企業文化,職場上能力可以培養,但品行很難改變。該員工的行為和企業核心價值觀完全相悖,辭退是維護企業文化的正常管理手段。
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但還有些人指出,企業可以倡導價值觀,但孝道屬於個人道德範疇,若員工本職工作無失誤,企業僅因此開除,或侵犯勞動者權益。 |