上星期氣溫很高，我在自家花園裡脫光了日光浴，我的女鄰居卻打電話報警，結果，我被當作暴露狂抓進了警察局.....
1 t- s% x+ I# `5 l% u Stvb now,tvbnow,bttvbtvb now,tvbnow,bttvb% |* L% ^' n- C' e: t
今天，我發現她也一絲不掛地在花園裡日光浴，為了報復，我也打電話報警，結果，我被當作偷窺狂再次抓進了警察局。' j, I' {5 \ y
/ ^0 d9 u- V7 U" Z0 aos.tvboxnow.com男女永遠不可能有「真正平等」的一天。並非性別歧視，而是在於：tvb now,tvbnow,bttvb+ I" ]' C/ s) a
& y: z }" N2 P2 o1 }" {2 ZTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
+ j7 b! E L: @- gos.tvboxnow.com其一、男女在身體結構上就已經有所差異，若真要平等，也只能做到某種協議性平等。
( Z! J: ~0 w7 Z9 b" Cos.tvboxnow.com公仔箱論壇6 h7 r' }+ e; i# C7 R+ k. P
公仔箱論壇: [" T) l3 p) @9 w% e9 p4 N K
其二、在女男平等上，最大的問題點並非在男性，而是在於女性本身，更正確的說法應該是…女人自己內心中重男輕女的觀念。公仔箱論壇 c; w, J9 V3 B8 U
+ C$ ^3 z3 Q5 E- B8 Dtvb now,tvbnow,bttvbos.tvboxnow.com1 ^9 |# W* I. @* i! d. |
舉例來說：
: s3 B; @. K4 d1 y3 P% E" ?- GTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
; y i/ } r+ j- ?8 k8 b' |tvb now,tvbnow,bttvb
; z6 L% I0 A4 E% b4 H4 O/ r有些老闆在徵求員工時，會喜歡應徵男性員工，在職位陞遷上也會比較偏重男性，這點並非老闆不喜歡女性員工，或是女性員工在能力上比男性差。tvb now,tvbnow,bttvb- u/ b* ~* ?! D+ e
: x! Y+ Q( O! n$ p! a& Q7 B
" O9 j2 L. W. r n6 c; D
而是在經營公司上，老闆會考量…女性員工因為結婚而離開職務的機率比男性高所以不敢重用，或是因為怕碰到女性員工懷孕生子，公司需要負擔有薪假的成本及面臨不應徵新人人力不足，應徵新人，待員工結束產假返回又人力過剩。
8 K' u. k' q s6 U0 u/ O$ dTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
& C: V0 }( c( \' MTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。而，若是男性老闆有這種想法就算了，偏偏連一些女性老闆也有這種想法，在一個爭取女男平等的時代裡，若連女人自己都有這種思想的話，又如何站出來向男人向社會要求平等。
% s/ H' M) |. b( @& H9 `
. X% ^& t' K8 T- a4 q" Z% |# _公仔箱論壇當然還有一些其它因素，但 笑遊人間就不多談，以免有些事愈描愈黑，說這些，只是想表達，若希望這個社會能做到女男平等，首先女性上司在面對女性的下屬和員工時，能將心比心，體諒她們的結婚離職、生理假及產假等問題，那麼女性才能團結站出來和這個社會爭取一個平等的機會。 |
發表於 2025-10-6 03:11 PM
| 