我們個人的價值,一定建構於我們背後的光環,即使是大明星,也不見得光環是在自己身上,而在於產生價值的組織與利益分配體繫上!
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基本上我討厭聽別人發牢騷,不過看著眼前一個老朋友神情憔悴的樣子,也只能耐住性子聽著。tvb now,tvbnow,bttvb! C: A; r$ B- t. R, ?$ x; L
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他說:「我現在終於瞭解這些爛人有多現實了,以前對我鞠躬哈腰的,現在有哪一個願意對我伸出援手,虧我以前對他們多好多好……」
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1 V- B3 E I0 c4 ?+ }os.tvboxnow.com我的朋友以前擔任大公司的高階主管,有權有勢,很多人巴結討好他,他也以自己人脈廣闊而自豪。os.tvboxnow.com0 o1 a+ q6 [4 F7 t/ ]2 |
! S% @& E, k0 J# f8 G) A後來自己出來開公司,漸漸地卻沒有人理他,直到現在公司關門了,坐在我面前罵這個人罵那個人,喋喋不休。
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9 y* x& j- T) ntvb now,tvbnow,bttvb我看了一下時間,心想這樣耗著不是辦法,對他也沒有幫助,於是我把心一橫,打斷他的話,問了一句:「你以為你是誰?」TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 x* B& x4 ] y( q. Y' y! W
; z' Q9 w7 u- A( wos.tvboxnow.com他當然是愣在那邊,拿著咖啡杯的手看起來氣得發抖。
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/ C2 o0 f2 m7 I/ _) cos.tvboxnow.com「你有沒有想過,以前因為你是大公司的高層,人家來找你不是因為你個人,而是因為你們公司!」
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6 j) J8 w7 l$ G6 ~. N5 E4 b+ p0 cos.tvboxnow.com絕大多數的人都沒有這種自覺與體認,總是認為我在這裡很行,到哪裡都很行;卻沒有想過,很行的原因是因為我們被授權,吹捧我們的人,就是為了分到好處。
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- a% w" @' J, \+ o6 Qtvb now,tvbnow,bttvb竹科的長輩說,這是「組織價值」,把一個人與他所在的公司分離開來,這個人其實也不算什麼,因為別人要的是他所屬組織的利益,所以巴結的對象馬上會轉移到繼任者身上,這是人之常情。
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+ P* `8 I8 T, N9 J% B) d公仔箱論壇之所以會形成這種錯覺,就在於我們忘了自己是誰,也不願意承認其實光環是組織、團隊給予的。os.tvboxnow.com+ K( \8 D* m4 Y$ y: E7 n+ E! K
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一個長輩在離開知名企業之後,有一次跟繼任者一齊吃飯,席間遇到了以前很熟的供應商。os.tvboxnow.com+ h9 f# X* z/ ^2 S& O% _9 x$ s, s1 V
5 w) c2 j- o; N- Y1 G3 t+ i$ w KTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。當他介紹繼任者給供應商認識之後,馬上發現自己變成旁觀者,被冷落了,供應商立刻把繼任者當成主角,變化之快,他都嚇了一跳。
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1 F/ s$ Z! e) o4 O8 f# ]2 }自己已經有很高的利益,分一些來推廣產品卻又吝嗇,沒有想過通路與人脈的價值遠超過這個小小的產品。
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出來做事業不就是要成功嗎?
9 ?: I9 D8 u# q: ]7 r% gTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
1 j9 @: ]6 Y3 @2 x開疆拓土的皇帝不也都是先講好分疆裂土、百里封侯,別人才肯拚命的嗎?
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6 ^+ |. J6 ?1 d2 X9 E! i# W4 m6 l公仔箱論壇誰真的是為了你個人啊?還不就是看在利益的份上嘛!
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這就是格局問題了,我們的產品固然有優勢,我們個人可能也有兩把刷子,如此構成了典型大頭症,也是未來失敗的遠因。: B& C# Q. y2 N" S; D
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產品有生命週期,時間到了就該放,在生命期內就要用力去推,總不能為了計較別人拿多少就放棄機會吧?怕別人賺得比自己多,就會失去全部。公仔箱論壇5 O0 P' O6 T" `$ u% A* z7 K
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別天真地以為大家都永遠相信產品,永遠相信你個人;會的,但只有第一次,時間最長也只有一年,之後沒人會再相信這一套的。
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那些抱怨別人無情重利者,是否有聽到人家在你背後說:「別傻了!」公仔箱論壇$ K5 l0 k5 w, J* _5 Q. e% i, g
" K5 J. s2 E6 C8 C1 @# vtvb now,tvbnow,bttvb有個長輩,離開原來的工作好幾年了,卻都還可以「遙控」該單位,並且磋商各種事情,甚至影響決策。公仔箱論壇/ z. P, j, s' a0 a5 u$ @/ Z
9 N, ]( m" V/ }$ X9 F公仔箱論壇我就很好奇,人已經不在位子上,沒有實權了,為什麼做得比在位時還風光?
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' {0 l9 Z# f% U* G公仔箱論壇在一瓶高級洋酒的吹捧下,長輩直接講出重點:就是利益分配。; {% }2 T; P/ ~: b S
8 D! |' i5 a$ m3 {* ~tvb now,tvbnow,bttvb以前在位的時候可以給小好處,現在不在位更可以給大好處而不用在乎烏紗帽,當然做得更大了,即使沒有任何頭銜與職權。. P) r' l8 e. _# j @
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「別相信自己了,要相信錢!」這是事實,我也常常跟商場上的朋友直接講,離開學校之後,人生只剩兩種朋友會陪伴我們到老死,一種是推心置腹、兩肋插刀的熱血義氣;另外一種就是利益先講清楚的君子之交。7 J' }! K" o1 L8 `$ X0 ?0 y
8 s% C' w( H8 M% _我們個人的價值,一定建構於我們背後的光環,即使是大明星,也不見得光環是在自己身上,而在於產生價值的組織與利益分配體繫上。tvb now,tvbnow,bttvb* x5 v: ?" w% `8 o) P! }/ f; U1 Y
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這世界還是有美好的友情與動人的故事存在,不過大前提仍然是我們的腦筋要夠靈活,別人要拉我們一把的時候,不要在乎拉我們的手是乾淨的還是臭的,都快要掉下懸崖的人還在挑三撿四,那還是掉下去算了。公仔箱論壇" F% W# T9 x; |# D+ L% f5 y
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俗話說:「可憐之人必有可恨之處」。 要謙虛,把握住能帶給自己價值的機會,把自己當作是nobody,才會看見未來的路在哪裡。 |