有七個人曾經住在一起,每天分一大桶粥。要命的是,粥每天都是不夠的。
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一開始,他們抓鬮決定誰來分粥,每天輪一個。公仔箱論壇2 t, e! L4 f+ @5 L. V" O
* N7 R) G" [$ z公仔箱論壇於是乎每週下來,他們只有一天是飽的,就是自己分粥的那一天。
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* n7 o7 _& V5 ]' z& S' @後來他們開始推選出一個道德高尚的人出來分粥。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。- c+ V7 ]1 o9 C0 b# p/ l, c5 t
; D: o4 l* c% c強權就會產生腐敗,大家開始挖空心思去討好他,賄賂他,搞得整個小團體烏煙障氣。
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) |( T2 w1 e( k$ D/ H X然後大家開始組成三人的分粥委員會及四人的評選委員會,但他們常常互相攻擊,扯皮下來,粥吃到嘴裏全是涼的。公仔箱論壇# b- x( e2 H9 l! g
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最後想出來一個方法:輪流分粥,但分粥的人要等其他人都挑完後拿剩下的最後一碗。TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。+ N, O5 P7 p8 g# S
7 e7 Z' w! @5 B; q4 N- s- d. n p為了不讓自己吃到最少的,每人都儘量分得平均,就算不平,也只能認了。大家快快樂樂,和和氣氣,日子越過越好。/ d, o* ~4 q; }* s* L
9 @% V1 T% n$ }$ t! c% \* z$ N0 f/ N: Gtvb now,tvbnow,bttvb同樣是七個人,不同的分配製度,就會有不同的風氣。
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! l* d. m' E$ F9 N- T所以一個單位如果有不好的工作習氣,一定是機制問題,一定是沒有完全公平公正公開,沒有嚴格的獎勤罰懶。os.tvboxnow.com% q1 S8 Z8 d3 t# O& I' a0 f$ I
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如何制訂這樣一個制度,是每個領導需要考慮的問題。 |