2022年06月14日' u; g* W3 y( ~! c" E2 `$ x
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' g, a: ?9 z1 @2 s! ctvb now,tvbnow,bttvb林鄭指公務員薪酬調查方案將交下屆政府處理。
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公務員薪酬趨勢調查結果早前出爐,建議公務員低中高層薪酬加幅介乎2.04%至7.26%。行政長官林鄭月娥出席行會前見記者時表示,今年公務員薪酬調查有爭議,將交下屆政府處理。
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資料圖片2 h( }% q& G' k# X1 e
1 v/ G. q6 z: ~; E公仔箱論壇林鄭月娥表示今年比較特殊,政府須認真評估,當中包括6個考慮因素,以讓行會作出決定。她指以薪酬調查指標,社會是普遍接受,惟今年的指標出來的水平,在社會的聲音是好有爭議,故此今年要決定要產生的結果是比較複雜。公仔箱論壇' `& E2 z1 s0 z* Z4 Z
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她強調,政府不會因為複雜而不做,但要考慮多個因素,包括公務員士氣,若要由即將離開的政府班子去決定是不太適合,認為應該留待下一屆政府處理。
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0 D. s% B! H; ? b4 t: G1 O" `公仔箱論壇林鄭月娥。資料圖片5 i# e1 x. I( {0 ]! k! I
# A0 o& p( I5 V! M5 y/ R2 g林鄭月娥又指,今日是本屆行會最後一次例會,在安排上是處理不了公務員薪酬調查,她說明白公務員有些失望。她重申公務員薪酬調整有一個周期,實際上有關調整是有追溯力,不論是何時調整均根據4月1日的財政年度生效。 |