[美洲] 移民部3新措施放寬短期簽證廣招高技能專才兩周內批出工簽

，描述：加拿大新聞

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加拿大明年將推出「環球技能策略」（GlobalSkills Strategy），低風險和高技能的專才可以在兩個星期便獲批工作簽證；低風險行業的30天以內極短期工作簽證和短期學術交流簽證的規定亦將放寬。7 c: J6 w' a" t8 U5 J  d
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聯邦移民及難民部長麥家廉（JohnMcCallum）與創新、科技及經濟發展部長貝恩（NavdeepBains）昨日在密西沙加市一間生物製藥公司，向由加國高科技公司行政總裁組成的遊說團體加拿大創新委員會（Council ofCanadian Innovators）及業界公布這項新方案。公仔箱論壇- d6 i+ J9 @( m, N, ~, ?

麥家廉表示，在知識型經濟時代，全世界對高技能專才都求才若渴，加拿大很多企業因為人才缺乏而無法擴展。有才能的研究員、創新者或領袖即使只是短暫提供他們的專業知識，也能夠對創造就業產生倍數效應。政府將在未來幾個月諮詢相關行業，務求令加國企業在新政策推出時便能受惠。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 ~3 y6 S0 E) O2 z; M, |

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「環球技能策略」目的是要吸引全球各地的專才，以協助加國企業發展，刺激創新以推動經濟，從根本上創造更多工作機會。「環球技能策略」的3項新措施是：公仔箱論壇! b" Z3 P2 }) V9 n/ E
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‧低風險和高技能的專才，力求將審批簽證和勞工紙的標準時間為兩星期；/ i* _# S6 J8 [# d) D% F9 u3 y; q

‧為有意在加拿大投資大規模、創造就業的公司，開設專用服務通道；
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‧放寬低風險行業的30天以內極短期工作簽證的要求。短期的學術交流也同樣適用這項新規定。

貝恩指出，商界一直希望吸納世界各地的專才以促進經濟，成功聘請一名關鍵的人往往能夠吸引更多其他人，招攬本地和外國專才可以令加拿大執全球創新的牛耳，讓加國企業能夠更迅速在國際市場的競爭中取得成功，從而為加拿大人帶來高薪酬的職位。

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serrurier

公爵

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發表於 2016-12-2 01:00 AM | 只看該作者

憂新措施少數人受益  移民顧問：變相開後門
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TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。1 c" x  ^2 i+ g
曾任公民法官的加拿大順達集團執行總裁江文珊相信，移民部毋須為「環球技能策略」調撥很多資源，因而影響其他類別的移民申請，但她擔心新措施只有極少數人受益，變相開後門，況且渥太華為跨國企業提供方便，等於削弱加國企業的競爭力。

江文珊表示，移民部所謂的「低風險」（Low Risk）通常是指學術性研究，這一類工作簽證本來已經很簡單和快捷，現時很多是網上申請，所以毋須調動很大的資源。不過，政府必須清楚界定「低風險」的定義，她擔心會變成對某一小撮人很好的優待，可能是某些個別國家得到快速簽證，其他人仍然要輪候很長時間。公仔箱論壇& u& y# _' M- Z- v7 B! P& r( D% G9 d; W

她說，移民和難民法例的修改一般需要12至24個月的時間才能落實，高科技、綠色能源和特別的資訊科技行業多年來一直面對人力資源短缺的問題，但政府現時才開始着手改善。她懷疑聯邦的新措施是否能夠令加拿大迅速提升競爭力，因為紐西蘭早就有這些特殊通道，加拿大是最慢的一個國家。os.tvboxnow.com: j) s( d" \+ }7 G; x. C( }
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「中國專才未必能受惠」

雖然政府提出2星期審批工作簽證，但不少工作仍需要透過勞動力市場評估。她說，如果聯邦的評估工作一如既往的官僚和花長時間，只是改善簽證程序作用不大，況且將勞動力市場影響評估（LabourMarket Impact Assessment，LMIA），改為勞動力市場利益計畫（Labour MarketBenefit Plan，LMBP），是否真的更快捷簡單，也未知兩者究竟有甚麼差別，但業界又要從新適應新約標準和要求。

政府的目標是高科技人才，但未知是否對語言能力仍然有相當的要求。她說，現時政府規定要有相當的英語能力，因此中國的專才未必能夠受惠於這項新政策。  A7 z6 `4 ?! G8 h

她說政府希望吸引跨國企業在加拿大開設辦事處或擴大規模，因而提供專門服務通道，事實上，微軟和其他著名跨國企業如果要在加拿大開公司，現時已經有專用服務通道辦理工作簽證，如果政府大力協助外國企業，又何來資源幫助真正有需要的本地中型企業。

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