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[美洲] 西乃山亞裔醫生 薪酬全省第24高

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西乃山亞裔醫生 薪酬全省第24高
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2 C% |+ ~' Z4 i, N4 U公仔箱論壇列出安省年薪10萬元以上公務員的2014年陽光名單出爐,人數首次衝破10萬大關,達111,440人,比前一年多14%。電力、教育和醫療機構的行政人員居前列位置,蟬聯榜首是安省發電公司(OPG)行政總監米徹爾(Tom Mitchell),而西乃山醫院的兒科主管Shoo Lee教授(見圖)是排名最高的亞裔人士,以年薪約58萬排第24位。
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西乃山醫院的兒科主管Shoo Lee教授首創了以北美家庭為中心的醫療服務模式,提高了兒科深切治療部患者父母的照顧能力。他長期以來致力於加中兩地醫療衛生的合作,尤其是為中國醫生參加加拿大國際培訓項目搭建了良好平台,他曾獲得上海白玉蘭獎,這也是外國專家貢獻最高獎項。
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; V3 p7 y" R% D' XOPG行政總監蟬聯榜首os.tvboxnow.com+ t$ X! N+ h0 C6 }! ]1 m
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今年蟬聯第一的Thomas Mitchell去年薪酬達155萬元,緊隨其後是前OPG副總裁Donn Hanbidge,連離職金薪酬約120萬。審計總長指出,約12,500名來自OPG和安省第一電力公司的僱員上榜,比前一年多近1,000人,警告這類薪酬水平會推高電費。os.tvboxnow.com1 a) N9 x0 M9 U) y0 g

3 v7 N& _9 W! p" ]TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。多倫多大學資產管理公司行政總裁WilliamMoriarty937,500元排3位,而多大則是最多僱員上榜的大學,西安大略大學校長及副校監Amit Chakma924,000元排名第4公仔箱論壇# |) X$ S* M* \: P( n# f
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新民主黨財政評論員Catherine Fife批評,韋恩未有限制公營機構行政總裁的薪酬,「面對要削減公共服務開支,這些臃腫的行政總裁薪酬,如摑了省民一巴。」os.tvboxnow.com  Q& b6 k7 i& T" }
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5千警員消防上榜TVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。2 S( q  u8 U) K

' m" [5 e& Z# y, g4 u/ w! r, Ntvb now,tvbnow,bttvb進步保守黨則警告,高薪上榜者增加,但政府卻拒絕資助其他僱員加薪,這意味將有更少老師和護士受僱;韋恩的年薪為209,000元。
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7 V9 F$ Y/ @* m& ~4 M# _+ OTVBNOW 含有熱門話題,最新最快電視,軟體,遊戲,電影,動漫及日常生活及興趣交流等資訊。新增上榜者中,有38%、約5,114人為警員和消防員,當中多倫多警隊有4,131人年薪逾10萬,佔總人數75%,最高是警察總長貝理爾;省警則有5,171人上榜,佔總人數84%  N2 }6 q1 n/ \, D- u8 A

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資料來源:加通社及星報
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冷眼旁觀天下事  笑談細看風雲變
頤康中心 佔10席位 稱薪金隨 市場調整 4華人服務機構21人榜上有名
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2014年陽光名單上,有4個華人服務機構的主管榜上有名。其中頤康中心共有10人,首席行政總監康威表示,職員薪金跟隨市場調整,並且有效控制營運成本,讓長者獲得服務為優先任務。
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* q( w* J! T# a; r# K* `/ Q公仔箱論壇康威說,過去頤康中心職員的薪酬跟隨市場情況調整,去年只作輕微的增幅,而且裁減少量管理層人員,重新調配資源及工作崗位,希望有效控制營運成本。他指政府近年撥款沒有明顯增加,財政壓力越來越大,但中心優先顧及對長者的服務質素,在可行情況下從其他途徑調配資源補貼不足。
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耆暉會8人上榜
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& [5 H* G4 ]- G& n公仔箱論壇列入陽光名單的頤康中心高層人員共有10人,包括首席行政總監康威、首席財務總監鍾卓勤、何黎靄雲中心行政總監吳婷婷、士嘉堡麥瀝高中心行政總監顧敏素、密西沙加心中行政總監林慕蓮、社會服務行政總監廖廣源,以及專業實務及質素總監黃林家敏等,年薪由105,862元至160,318元。os.tvboxnow.com- y( J% Q. C4 e5 d8 G0 D+ ~  |+ b% l- c

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另外,耆暉會有8人上榜,7人是來自醫療中心醫生,年薪由11萬至33萬元不等,首席行政總監梁樂欣是14萬元。孟嘗會高級院長梁歐陽慕賢年薪11萬多元,註冊護士Grace Ding10萬多元。康福心理健康協會行政總監黃吳淑芳也榜上有名,年薪為12萬多元。
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時評人:具透明度 年輕人選職業指標
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時事評論員江大惠(見圖)認為,陽光名單具有透明度,可以了解現時公務員及非公務員薪金情況,但要評價幅度高與低,必須對比其他省份及相關行業,不能一概而論。但這個名單可以作為指標,讓年輕人參考將來投身的行業。公仔箱論壇$ m5 Q. _( @& b

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近日有報道指安省公職人員薪酬增長超過通脹3倍,薪金位列全國之冠,昨天公布的2014年陽光名單,賺取年薪10萬元的公職人員逾11萬人。江大惠指出,陽光名單的好處是具透明度,不像以往一些私人做的報告,可能運用各種計算方法,把屬於高薪的人士剔除。他說,陽光名單的人數將會越來越多,其實並不出奇。因為這是以1996年的10萬元年薪作為標準,如果加入通脹率計算,相信很多人會排除在名單以外。/ ^- n# n1 N+ \/ M# @! d

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事實上,公務員團隊需要穩定系統,確保政府運作如常。過去公務員工會與省府商討調整薪金幅度,必須履行合約精神,要在這方面控制開支,有待新合約談判時才有機會商討。公仔箱論壇' a/ m5 g$ W9 t

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至於公務員的薪金是否偏高,則要對比各省市的情況。即使安省較其他省份為高,但公務員的高層薪金相對下調,低層工務員升幅較大,反映出公務員的薪金幅度平均。相對私營企業,高層與低層的差距可以是數十倍。他表示,非公務員的人士包括一些華人服務機構高層被列入陽光名單內,薪酬幅度應與相同行業對比,當中訂立的標準必定有其背後原因,難以一概而論。
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陽光名單另一好處是提供一個指標,讓年輕人將來投身的行業,可以參考其薪金水平及衡量個人興趣,然後決定進入公務員的行列,還是在公共服務或私營機構一展抱負。
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涉詐騙停職省警工會3高層 皆列入「陽光名單」
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3名涉嫌詐騙而遭停職但獲支薪的安省省警工會(OPPA)管理層,均在年薪過10萬元的陽光名單(Sunshine list)中。三人分別是該工會前主席Jim Christie年薪為187,701元,前副主席Martin Bain及行政總監Karl Walsh則分別為162,968元及182,069元。) q/ N0 ^) o& A) i: z5 N

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三人被指參與一個金融計畫,涉及離岸投資及一家旅遊公司及顧間公司。三人聲稱在巴哈馬投資了海灘公寓,並把工會資金匯至開曼群島的基金,被指欺騙會員或向會員謀取利潤。有關指控均未經法庭證實,暫未有人被警方起訴。皇家騎警(RCMP)本月早前申請搜查令時,在提交的書面證詞提出涉及盜竊、背信、詐騙及洗黑錢等罪行的上述指控。RCMP搜查了OPPA位於巴里市的總部、他們住宅及公司車輛等。其後由於有關書面證詞曝光,案件亦隨即公開。6 D& X  k7 D* q

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根據發給OPPA會員的公告顯示,20名工會分會會長上周一致投票通過,起訴3人違反工會附例。Walsh即被工會解僱,BainChristie則休假。三人已遭安省省警無限期停職,但期間仍獲支薪。
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綜合報道 資料來源:星報
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