【明報專訊】明日起投考見習督察及警員的申請人，進入最後遴選面試前，均要接受3小時的心理評估測試，每年預計約3000名投考者參加，警方強調結果不是選取或淘汰考生的準則，有關結果亦會於12個月後銷毁，即隔一年再投考者，可再獲心理評估機會。有犯罪心理學家質疑測試時間太短，較難洞悉考生的潛藏犯罪意識。os.tvboxnow.com* M2 w' W4 p3 }3 a
tvb now,tvbnow,bttvb- R5 a( B1 p' l# u W
3小時問卷 測性格特點os.tvboxnow.com* u0 ^3 D* `3 o. a* f, R
警務處將在4月1日起的遴選中，加入入職心理評估測試，於申請人進入最後面試前進行，評估將採問卷形式，申請人回答3份試題，需時約3小時，主要是為最後面試委員會提供投考者的認知能力、情緒韌力及性格特點等資料。
1 K( F, [* x0 x5 o/ y
6 U" \7 i; O; X0 C資料12個月後銷毁
& m2 v- Q- S% _0 vTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。警方發言人說，由於評估結果隨個人發展轉變或其他改變而有所不同，有關結果只會在測試後12個月內有效，其後會銷毁。# W, v1 v: h8 w& m4 i
城市大學犯罪心理學家黎定基質疑心理評估的成效，認為3小時的測試無法有效辨識性格「有問題」的投考者，保存評估結果的時間長短均沒有意義，「畢竟只是一個考試」，投考者加入警隊後出現異常行為的可能依然存在。
6 t. O* J2 }2 [8 q( t( q
9 ?+ A4 F3 o3 T/ x- xos.tvboxnow.com專家﹕評估難辨性格問題os.tvboxnow.com$ o* X4 B \6 H' J8 a4 z
他指出，警員面對時間、地點、空間等因素的轉變影響下，可能因個別事件誘發而犯罪，但若警隊能在學員於學堂受訓期間，長時間觀察評估他們的處事、人際關係等，他們日後「爆發」的危機較微，「畢竟是年輕人，長時間在學堂較易被看出真性情」。
; }- E$ D( G8 v- s1 a警方強調，入職心理評估是為警隊識別及招募能力及心理素質俱佳，而且個人價值觀符合警隊價值觀的投考人，評估結果沒有及格與不及格之分，亦不會作為直接選取或淘汰考生，只會用作參考。公仔箱論壇2 {7 L1 }0 N2 T- {9 v
|
發表於 2010-3-31 02:24 PM
| 