一旦懂得角色轉換，熟練地穿越這道紗簾，就不必放棄自我，變成雙重人格。有趣的是，愈能善用這個方法，愈能擁有獨特的優勢：一是在職場上，因為不背離本性，往往能展現某種個人風采，博得最多信賴。
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# I& c7 Q' W0 e2 w+ Q0 V3 X! h公仔箱論壇當你回到私人領域時，你能做你想要的自己，家人與朋友對你真實的回報，更能平衡你在職場的情緒起伏，成為你的後盾。
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( f8 g) I, e3 Y/ w; @1 m# ]不管是從「方」到「圓」的琢磨，抑或是「內」「外」自我的轉換，為避免過猶不及，究竟分寸該如何拿捏，往往是做人最難的地方。tvb now,tvbnow,bttvb+ C9 f( Z; p: g8 Q/ a5 K
, A0 Y' k) g0 D" C* }4 X6 rTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。做人，並不等於要做「濫好人」。tvb now,tvbnow,bttvb+ w( A2 O* Y0 v$ P& S/ h1 q
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做好人，還是做濫好人？
9 C. k: Z; b2 h公仔箱論壇廿一世紀公關顧問公司總經理俞竹平認為，以情緒管理的角度來看，若把自己磨得太圓，常會讓人覺得城府很深，有一種不可親近的感覺。
0 u6 R: W) Y7 q3 }- R# X+ ^os.tvboxnow.comTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。 [: i$ U$ s! y! B& Y. _. m
就像瓷器與陶器同樣是容器，但瓷器講究上釉，光可鑑人，卻只能供在高處欣賞。反之，陶器刻意留下手紋，少了完美的光澤，卻多了一種性格上的天真。
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% f2 Q! s C! U; b* s1 r f2 C但最為人詬病的是怕得罪人，只知一味討好，成為不知原則為何物的「濫好人」。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。4 g* |* ~6 r t$ `4 C
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濫好人落得兩面不討好TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) h! S+ y" e) i8 g& u
引進「卡內基訓練」，嫻熟溝通的黑幼龍，分析人際關係的模式，有以下4種狀況：
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第1種狀況，叫作「操縱」，這類人想的是自己的益處，佔別人便宜，當別人知道吃虧時，就會離你而去。
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* e/ X" P( D6 @+ F, ^第2種狀況，叫作「退讓」，這類人誤會好的人際關係是靠讓步，所以願意自己犧牲，讓別人佔便宜。虧吃多了，久而久之，也會漸漸脫離人群。
0 e/ _- z0 ?6 k1 ]3 nos.tvboxnow.comTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。0 c) ?8 V! K. Q- ?9 n4 a* y4 G
第3、第4種分別為雙方都倒楣的「兩敗俱傷」，以及互相拉抬的「雙贏」。公仔箱論壇* V$ t0 m' X" \5 E/ Y
( n0 [5 o; o/ V5 |: C別以為當個濫好人，什麼都說好，什麼都慷慨答應，就能獲得好人緣。. C( _7 V6 h& k/ L: t
6 a" V) s6 {- M$ P, Ztvb now,tvbnow,bttvb黑幼龍指出：「濫好人的下場，就是第2種人際狀況，沒有原則的結果，不是為兌現承諾而過勞死，就是被追債的人逼得逃之夭夭！」
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6 D2 f) K" N( z0 Z m) `台達電子人力資源資深處長倪匯鍾回想，過去在飛利浦半導體顯示器事業部15年間，參與不少次決定高階接班人的會議，一字排開的候選名單中，每個都是過關斬將的佼佼者。
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) ]0 I3 ?% k2 N$ I6 U) N2 [( q激烈的評選過程，彷彿《誰是接班人》的生死大會現場，全球大老闆與人資高階主管比鄰而坐，逐一討論歷年來績效考核的報告，「常常被判出局的，不是做事能力較差的人，而是大家口中的『濫好人』！」
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nice guy≠right guyos.tvboxnow.com$ m6 Y+ X" R' {: a. K. K* w+ [
在老闆口中，簡單一句"He is a nice guy, but not the right guy for this position."（他是個好人，但坐這個位置他不是對的人），乍聽起來客氣，言下之意是「公司不是迪士尼樂園，你只有好人緣，不代表你成了領導者，就會懂得該硬則硬，遑論激發員工潛質，展現組織的戰力！」倪匯鍾強調。 TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。; R5 F. p. Y* X8 U6 f* G! W
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到底做人應該朝哪些方向學習，才能突破現在的格局？抱著「不計較」的態度是第一步。tvb now,tvbnow,bttvb m' ?) F: X1 F6 d& E3 K8 J0 l
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不計較，就像別在襟上的鮮花，能讓近悅遠來，無形中增加做人的廣度。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) i3 C* T B# J9 w( q
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不計較，增加做人的廣度% C! P4 o2 E4 o. D$ r' M+ l, n/ m
江威娜曾經碰到一位既聰明、學習能力又強的人才，他在同儕中非常突出，本來是江威娜亟欲培養的幹部。沒想到幾次參與團隊合作，他最在乎的只是自己能享有的資源與利益，而非對團隊的貢獻。1 L3 e; O$ k r) g: F1 @
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江威娜不免感到失望：「一個不談付出，只會計較的人，難保到高位，他不會為了個人私利，犧牲整個團隊的利益。 」
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其次，少了包容的心，若他當上領導者，肯定做不好coaching（教練）的工夫，無法帶領團隊中的落後者。
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" a4 x: r! p$ {! G0 STVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。「若他一直沒有察覺，也不願意改，即使讓他獨立作業，因為個性，也會很快遇到工作瓶頸而離開，淪落職場流浪一途，」江威娜斷言。tvb now,tvbnow,bttvb H5 F! W0 M3 N K
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位居高階，若能有不計較的胸襟，除了增加自身的高度，也會感染員工，成為效尤的對象。
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目前任教於高雄餐旅學校的前亞都麗緻總經理蘇國垚，對總裁嚴長壽就有如此的觀感。
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4 S& z- {( _* \) ]os.tvboxnow.com一次兩人共同出差到夏威夷，投宿的是全球赫赫有名的頂級旅館哈蕾柯蘭妮（Halekulani），一路上嚴長壽如數家珍地對這家旅館讚不絕口。 tvb now,tvbnow,bttvb! n! S6 E' a4 w; N, S
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Check-in後進房，蘇國垚被眼前擁有大客廳、大浴室，還有夏威夷絕佳海景的房間所震撼。他念頭一轉，總裁的房間一定會更驚人。 * s, a3 h$ |2 ~, u8 u! N
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沒想到，敲門後推開一看，竟然面積著實小了三分之二，更無景觀可言，他不禁大驚失聲：「他們竟然把房間弄錯了！」tvb now,tvbnow,bttvb$ I* V9 R# o* h8 C' o# w$ d5 K
6 m' {9 l. k! O9 _# Xos.tvboxnow.com只見嚴長壽笑著說：「我已經住過了，你出差很累，這算是慰勞，就好好在裡面體驗一下。」並堅持讓蘇國垚連續住了兩夜。7 o3 D0 k4 }- `0 F# W4 |9 \) }
' X E8 ~* c! W) R" E S8 o公仔箱論壇即使已離開亞都麗緻多年，這段為蘇國垚津津樂道的小插曲，在旁人忙著計較的當下，總會出現腦海，讓他若有所悟地會心一笑。 |
發表於 2007-12-17 10:54 AM
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發表於 2007-12-17 12:59 PM
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