標題:
[香港]
大學生不守時 面試竟遲1星期
[打印本頁]
作者:
qqonqq
時間:
2014-6-24 07:46 AM
標題:
大學生不守時 面試竟遲1星期
4 ^* R. Q8 |1 ~5 M- K
* ]! o; Z; R4 W$ P
【經濟日報專訊】又到大學生搵工季節，有調查發現僱主認為畢業生面試表現未如理想，商務禮儀及守時表現最弱。
/ K1 P# ?* C( [4 N
* B! X- ?) a8 N1 {
人力顧問指出，他們除了不懂基本禮貌，如「坐着跟面試官握手」外，守時觀念亦薄弱，有人面試竟遲到一星期，但全無歉意。
公仔箱論壇; R5 R: `0 W, J3 P( {' }
. E' v1 o: T: ZTVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
然而，僱主求才若渴，畢業生不愁沒有工作，就算面試問題多多也要無奈聘用，當中尤以銀行及零售界最為普遍。
tvb now,tvbnow,bttvb' n1 |4 `* Q$ J
. N+ n8 U1 T. s2 H% n' j
「有些約了見工卻沒有來，有些會遲兩日才上來，更有人事隔一星期才來見工，他竟解釋，因當天有事未能前來！」Core Search董事總經理張慧敏形容，不少大學生面試的「準時」意識薄弱，完全不視遲到為一件有問題的事情。
$ O4 ?4 e$ b# A
q8 g) z+ k [# T
她指跟03年沙士時不同，當時大學生甫畢業便等於失業，每次均珍惜見工機會，但目前本港失業率僅3.1%，不少大學生擁有不止一封聘書，有見工機會時，並不顯得珍惜。
, c$ \/ \$ o8 [$ @
部分坐着跟面試官握手
公仔箱論壇/ {8 a! ^/ u2 J4 _ h0 |
' t, ]- H) ]9 P+ e: c4 X" ?, r# q公仔箱論壇
Faro Recruitment亞太區市場推廣經理何詠欣指，不論是職場初哥或有工作經驗人士，遲到問題普遍，慨歎現時年輕人欠交帶：「曾有年輕人約6時見工，同事已分別在5時半、5時45分致電問對方在哪裏，對方宣稱塞車中，直到6時卻不見蹤影，電話同時已關上！」
9 W" X. U& p& H7 q" Z z公仔箱論壇
公仔箱論壇* o" h8 I: L. U- J
除欠交帶，有些大學生不懂商業禮儀，如面試官前來握手，求職者仍然坐着未起身；有女生見文職工作，卻化上誇張眼粧。何詠欣指，畢業生欠社會經驗，不諳商業禮儀仍可接受，但面試時「un身un勢」，說話太大聲、大笑、甚至身上有煙味及酒味，令面試官覺得欠尊重，通常難被獲聘。
9 `- D G9 K8 r+ t" d- p# p3 Nos.tvboxnow.com
. Q5 c ^/ [/ \1 _8 H5 x2 j* }8 h
「3年轉7份工」 也願請
/ b! _5 {, q; {' |$ v: D公仔箱論壇
3 O* S% W; h( J }, @& r8 _TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
CTgoodjobs人力資源專頁CTHR.hk，在今年4至5月期間，於網上訪問了205名僱主，其中114名去年曾聘請大學畢業生，了解他們招聘應屆大學畢業生的意慾。
8 O- s5 O B5 Y5 i7 X/ i0 X# ?9 [TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。$ d* R3 Q$ _4 o$ n( k
結果發現，畢業生的面試表現未如理想，其中僱主在商務禮儀評分最低，只得5.6分，其次為溝通技巧及守時，得分為5.9分。
公仔箱論壇. I; p/ X* {; p, T5 {
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。. n- c' O, s2 y v. `. }
雖然面試表現未如理想，但8成受訪僱主滿意畢業生的工作表現，其中「學習態度」得分最高，反之「商業觸覺及工作相關知識」的得分最低。
7 J3 W5 W' K4 h
TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。8 y8 k8 z) A% _! H9 p; x" p0 u2 e
銀行零售業 見工即請
( Q4 W4 _ w) J8 t. Gtvb now,tvbnow,bttvb
" M+ ^8 S1 Q2 @3 I P$ w \0 h
應徵者問題多多，然而僱主求才若渴，願意聘請「三年轉七份工」的求職者。張慧敏坦言此情況銀行及零售界最普遍，前者聘請大量出納員、行政文員，後者聘請銷售員，基本上「見工即請」。
4 \6 }1 J; w) r
tvb now,tvbnow,bttvb4 O1 F0 `5 Y1 H8 z: T9 u& X
大部分應徵者入職後，遲到問題會有改善，但亦有依然故我的年輕人，懶理上司警告繼續遲到，張慧敏指出：「曾有零售業主管跟我說，有一名top sales常遲到，已出了不少警告信，但對方未有改善，反而跟主管說若不滿意，可以炒他，反正在哪兒都可以搵食。」雖然如此，並非所有大學生有見工毛病，張慧敏指有些表現出色的畢業生，做事勤力，不少僱主寧盡早教曉他們工作。
作者:
yosan
時間:
2014-6-24 03:31 PM
幸好自己不是負責招考新人, 不然會很勞氣。
歡迎光臨 公仔箱論壇 (http://os.tvboxnow.com/)
Powered by Discuz! 7.0.0
4 ^* R. Q8 |1 ~5 M- K