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標題: [馬來西亞] 300僱主集會抗議最低薪‧指人資部長處理不當應辭職 [打印本頁]

作者: eqwai 時間: 2013-1-15 06:43 PM 標題: 300僱主集會抗議最低薪‧指人資部長處理不當應辭職

本帖最後由 civicboy1969 於 2013-1-15 06:46 PM 編輯
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鄭己勝（左五起）移交涵蓋6項訴求的備忘錄給卡馬爾巴迪。左一起為甲洞區中小型工業聯合會主席拿督王德榮、周嘉昌、陳芳心、麻坡中小企業公會會長巫松昌；右一起為王耀輝、隆雪家具企業商會副會長王天才、紀達詞、許烺裕和江華強。（圖：星洲日報）
約300名本地的商團和企業雇主聚集在雙溪毛糯新村入口處，並高舉布條和大字報，要求政府正視最低薪金制實行後，對本地商家所帶來的影響。（圖：星洲日報）
溫基山：在黃豆成本上漲和最低薪金制的影響下，預計醬油的價格會在華人農曆新年後上漲30%。（圖：星洲日報）
江華強呼籲政府規劃馬來西亞人力資源的發展和系統，即如何提升馬來西亞員工的生產力。（圖：星洲日報）
周嘉昌：將最低薪金制設在900令吉，會導致雇主需承擔每名外勞額外400令吉的開銷，這對從事外貿的商家來說，是不能夠承受的起薪制度。（圖：星洲日報）

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（雪蘭莪‧雙溪毛糯15日訊）約300名本地商會會長或企業雇主出席“最低薪金制和平集會＂，要求政府全面探討最低薪金制度；並指人力資源部長拿督斯里蘇巴馬廉對該課題處理不當，應該引咎辭職。tvb now,tvbnow,bttvb3 T8 I! a6 E- H5 M
由大馬中小型工業公會和隆雪家具企業商會連同17個本地商團主辦的“最低薪金制和平集會＂，今日11時在雙溪毛糯新村主要路口福利路（Jalan Welfare）的入口處舉行，整個集會歷時約半小時，於11時39分結束。os.tvboxnow.com7 V2 r/ ]: ~) e3 F$ n3 \9 @
出席者在集會上緊握拳頭，並在馬來西亞中小型工業公會總會長鄭己勝帶領下，高喊5次“抗議最低薪金制＂的口號，向政府表達心中不滿。公仔箱論壇' ~5 x8 I4 s! U; i% g* {
呈6訴求備忘錄TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。! V  y, K0 j/ p+ f* X* G
出席集會者自製海報和橫幅，有者促請蘇巴馬廉下台，以及寫上“抗議外勞待遇比本地員工優厚，人力資源部長無能＂。其他橫幅有“政府罔顧業者存亡＂和“最低薪金制，讓我們百上加斤，奄奄一息＂等。
整個集會在和平的氣氛下進行，並沒有發生不愉快的事情。此外，現場不見身穿制服的警員，只有數名志願警衛團（RELA）團員負責維持秩序。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。" e8 ]) V& j& ~# d" O4 J7 i9 g
鄭己勝宣稱出席人數達1千人。不過根據記者估計有逾三百名業者參與。
另一方面，鄭己勝在集會上，把涵蓋6項訴求的備忘錄，移交給雪州人力局局長卡馬爾巴迪。9 ]4 \3 w6 _0 \- ?1 v# h
鄭己勝：減低衝擊19商會
促落實最低薪緩衝期
大馬中小型工業公會會長鄭己勝說，今日19個商會的會長及中小企業僱主，要求政府給予落實最低薪金制的緩衝期，讓僱主適應，以便減低衝擊。
“最低薪金制對中小企業帶來成本上的困擾，後果是僱主可能裁員、減少加班、一些無法適應的公司或會倒閉，以及調高商品售價，而最後釀成連鎖性的通膨。＂“最低薪金制對製造業，特別是勞工密集的行業衝擊最大。＂“我們支持國人擁有高收入，但反對沒有廣泛和深入探討最低薪金制。＂公仔箱論壇7 y$ {  D  {4 M' j- \4 k! B; H
“去年泰國落實最低薪金制時，是先在7個省份開跑，但大馬的最低薪金制，將衝擊到大馬第二、第三線城市，當地的最低薪金原本是500或600令吉，但此制度下基薪調高至900令吉，則會令第二、三線城市的公司倒閉。＂“其實外勞的最低薪金制，必須與他們教育學術水平、生產力、技術水平、工作態度掛鉤的，否則對勞資雙方會不利。＂他指此措施原本是要提高本地員工的薪金，可是最得益反而是外勞，他們獲得好處包括薪水增加平均400令吉非薪金津貼，包括人頭稅、來回機票、醫檢、3份保單等等。
另外，鄭己勝說，他定於本月25日準備與柔佛州人力局局長恩佔納舉行對話，要求對方提供最低薪金制的完整指南，及對最低薪金架構作出解釋。公仔箱論壇7 e( a( w8 ]4 x# l  V; A
醬油廠總會：tvb now,tvbnow,bttvb/ R1 B% e) G+ Y4 u! p
醬油春節後料漲30%
馬來西亞醬油廠總會副主席溫基山說，在黃豆成本上漲和最低薪金制影響下，預計醬油的價格會在農曆新年後上漲30%。
他表示，黃豆的成本已經在今年上漲，而廠家還需承擔最低薪金制所帶來的影響，商家不可能做虧本生意，因此會把上漲的成本轉嫁給消費者。
他說，在生產成本日益高漲的情況下，醬油商家無法與中國和台灣的商家相比，將面對更大的壓力。公仔箱論壇& P3 j+ b6 P- Y6 S
“我們的會員也想請本地人，但請不到，被迫請外勞。＂他表示，一些醬油廠家的外勞有罷工的現象，此舉已經影響生產線，希望政府能夠給予明確的指示，讓外勞的最低薪金也包括人頭稅、住宿、膳食等其他的開銷。公仔箱論壇2 l+ z8 M3 e7 D
“老闆們賺少一點是不會怎樣，但現在不是賺少，而是要虧。
一般上食品業會因為競爭而賺得不多，外國產品可以進口，我們的價格是有限制的。＂
中小型工業公會：TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。  ?9 s7 n% U1 J/ U$ j' B
本地員工生產力待提昇公仔箱論壇7 |- P4 j! x2 Q& _# J! q- J+ V
馬來西亞中小型工業公會署理會長江華強說，要減少依靠外勞，以及將企業從人力生產轉型至自動化的系統，需要時間進行，並不是馬上就能夠完成的工作。4 V! w# W# s# i8 q
他說，政府應該全力規劃國家人力資源的發展和系統，即如何提昇本地員工的生產力，因為本地員工存在著一些“糟糕＂的問題。tvb now,tvbnow,bttvb0 c0 w# f; [! ^. I- I# P* W
“我們很多會員面臨的一個問題就是，本地員工不加班，（一天）只是願意做8個小時，所以我們只有依靠外勞，因為外勞靠加班賺錢，所以願意加班。（這樣）我們才能夠把產品生產出來。2 R$ {% s' ~& K& @
“本地員工還有一個問題是，領了薪水後三五天不來上班，然後不見蹤影，這些都是本地員工的問題，政府應該從這方面去著手。＂他說，制定最低薪金制一定要和生產力掛勾，當中包括提昇本地員工的生產力，否則員工的工作態度會影響企業的生產線，所以希望政府能夠做出相關的規劃。TVBNOW 含有熱門話題，最新最快電視，軟體，遊戲，電影，動漫及日常生活及興趣交流等資訊。) m  L2 ~  B# `! T& p9 _  x& O
他表示，相較於本地員工，外勞更願意從事骯髒和具危險性的工作。
“所以外勞永遠不可能（在我國）消失，因為我們還是需要他們，只是我們可以把外勞（數量）降得最低。＂os.tvboxnow.com# q3 f  L2 m. n* n
雪隆家具商會：tvb now,tvbnow,bttvb$ g3 D. i* G9 @! o/ |# I
家具業增8億薪金成本
雪隆家具企業商會會長周嘉昌指出，該行業有約18萬名的外勞，在最低薪金制實行後，每名外勞的額外開銷是400令吉，整個行業需8億令吉的額外薪金成本，但我國的家具業的出口額只有80億令吉。, m, w  w- D! w+ J( R; x  A1 [/ f
“這是（從事）外貿生意不能夠承受的制度。＂該會理事許烺裕則指出，該行業目前已經陸陸續續出現員工罷工的現象，相信罷工的情況在2月會加劇。
他說，最新薪金制實施後也會出現怠工的情況，因為員工會認為“做多做少＂，至少都獲得900令吉的薪金。公仔箱論壇$ Z  N0 c' D+ e7 S; b  X
禮品商會：
恐拖累國家經濟tvb now,tvbnow,bttvb2 w2 C/ C" o, b2 e! G6 J: O' I6 N
大馬禮品商會主席王耀輝說：“我所聘的外勞，多數是合約性質，一些合約是到年杪屆滿，若最低薪金制強制落實，則對商家會造成很大損失。而若企業不能生存，國家經濟也會被拖累。＂“外勞來馬工作並享最低薪金，應視外勞能力和城市環境而定，重要的是，不應對本地員工薪金產生不公現象。＂
海產加工公會：
商品批發價漲10%
大馬海產加工公會副會長紀達詞說，海產加工業的商品如魚丸，在落實最低薪金制後的批發價將增加10%；更甚的是，過後可能還會出現生第二輪的通膨效應，因屆時的塑膠袋等原料也已起價。
烏冷中小工業公會：tvb now,tvbnow,bttvb+ O" a" _1 u% v' A1 N
電子業工資成本暴增50%# f/ y0 Y8 M( S( T8 ~4 e2 j
雪州烏魯冷岳中小型工業公會主席陳芳心說：“我贊成本地員工享有最低薪金制。然而，在實施最低薪金制之後，一些電子業公司的工資成本將暴增50%。＂tvb now,tvbnow,bttvb% b3 c- Y0 {% ~' z9 |% L" h5 c
鋼製零件鑄造業者：tvb now,tvbnow,bttvb% C4 x. x* O) X* ]4 F
外勞佔員工70%os.tvboxnow.com" v# w1 N& l1 M% x; f, L+ D) _
鋼製零件鑄造業的其中一名董事經理廖昇文說：“最低薪金制將導致公司的工資成本增加5至10%，因公司有約30位（佔70%）的外勞將享有最低薪金。他們原有的每月基薪為650令吉（未計超時津貼）。＂) g0 z$ G( g. z3 R9 M
參與“最低薪金制和平集會＂的19個本地商會  X% w5 b: `8 B' d; F- |# Z) B1 U
● 馬來西亞中小型工業公會" S4 B2 J5 k; \1 `. u( D( z- l8 V
● 柔佛州中小型企業公會
● 麻坡中小型企業公會
● 檳城中小型企業公會) L& k+ P* [" ?: J) o$ Z: ~
● 隆雪家具企業商會
● 馬來西亞鞋業廠商公會
● 馬來西亞禮品商會
● 馬來西亞華人行業社團總會
● 馬來西亞食品暨玩具商公會公仔箱論壇. u/ x& M& d0 {1 T  R
● 雪蘭莪海產公會os.tvboxnow.com7 q, Q, f  n3 f3 p4 ?+ u% i
● 馬來西亞布疋百貨制衣總會
● 馬來西亞醬油廠總會tvb now,tvbnow,bttvb% ~1 C: t6 M8 e  D, ?% |) K; K
● 馬來西亞麵包、餅乾、糖果、麵條果條公會
● 馬來西亞海產加工公會
● 吉隆坡中馬洋貨布布匹服裝出入口商會
● 吉隆坡暨雪蘭莪中華百貨商會
● 馬來西亞紙業商公會
● 馬來西亞針織廠商會/ t& Y" m" f& V% \. U; t
● 馬來西亞印刷商公會
“最低薪金制和平集會＂的6項訴求
●全面審查和公佈一個透明的工資政策和勞動法。
●人力資源部應通過生產力掛鉤的薪金制度（PLWS）。) }% P' j, z, _* I4 p
●協助中小型企業提高生產效率和自動化系統，以減少勞動工。
●包括所有的津貼（膳食、徵費和住宿費等），特別是外籍工人的最低工資●加班費應該根據基本薪金計算，但不能涵括所有津貼●支持國際貿工部長和馬華總會長的建議，即外國勞工基本薪金應該涵括所有津貼
（星洲日報）

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