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[中國內地]
未進廠先交錢 考試故意刁難 僅退10%費用 男子找工作 遭遇仲介詐騙
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作者:
serrurier
時間:
2016-6-22 11:12 PM
標題:
未進廠先交錢 考試故意刁難 僅退10%費用 男子找工作 遭遇仲介詐騙
未進廠先交錢
考試故意刁難
僅退
10%
費用
男子找工作
遭遇仲介詐騙
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小陳近日通過寶安區福永街道的職介所「誠驥人力資源有限公司」，想在深圳找一份工作，不但沒找到工作，反而被騙了
350
元。小陳稱，該職介所考試故意刁難人，交
350
元只能退
35
元。有律師稱，如果查明該單位以招錄員工的形式騙取錢財，其行為涉嫌構成詐騙犯罪。
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小陳說，他
6
月
16
日在福永懷德翠海工業園公告欄裏看到一個招工啓事，稱傑瑞仕（深圳）有限公司招工，按照聯繫方式找過去，到的地方卻是寶安區福園一路的誠驥人力資源有限公司。小陳先填了一張表格，交了
50
元，然後被工作人員帶到辦公室由人事經理面試。「人事經理說，先讓我墊交
300
元保險費，一個星期後再退還。」接下來，一名工作人員帶小陳去考試，考試沒有通過，屬於合同上說的「個人原因」，小陳選擇退費，但只退
35
元，他感覺自己被騙了。
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《南方都市報》
22
日報道，上述人力資源公司的招聘啓事上介紹，傑瑞仕（深圳）有限公司主要生產手機、平板電腦，總廠位於東莞南城區，對外招聘普工、跟車員、材料員等。跟車員要求
16
至
30
歲，身體健康，吃苦耐勞有敬業精神，不暈車，底薪
3800
至
4200
元。
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一應聘者近日填完基本身分信息登記表後，女工作人員說，進廠後工廠會統一辦銀行卡、飯卡、廠牌、暫住證而且需體檢，一共交
50
元錢，上班滿一周後可找財務報銷，如果公司面試通不過，可以退。應聘者交錢後被領進一間辦公室，見到「人事經理」。「人事經理」看了身分證，問了一些問題，接著像背誦一樣介紹稱，送貨屬於高風險崗位，跟車員入職之後要統一辦理保險，頭期需要自己墊付
300
元，之後會退還。此外，還需辦理「貨物押運證」，再交
200
元。
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應聘者簽了一份「聘用合同」，合同期限自
2016
年
6
月
18
日至
7
月
18
日，合同下半部分稱，「因個人原因無法入職的，所交的錢只退
10%
」。面試完畢，應聘者被一個「退費部經理」帶到了另一間辦公室，一位留著小鬍子的男子也跟了進去。退費部經理說，要進廠必須滿足三個條件，第一是身分證真實有效無犯罪記錄；第二身體健康；第三，初中以上學歷，通過廠規廠紀測試，一定要達標，至少是
75
分。
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考試在另一間辦公室進行，留著小鬍子的男子（後稱「小鬍子」）發了試卷。這份《員工入職考試題》共
31
道題，只有第二部分判斷題是廠規廠紀，其他是單位換算、腦筋急轉彎、英文字母之類的題。
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11
分鐘後，應聘者交卷，「小鬍子」稱讓文員打下分。不到
1
分鐘，「小鬍子」拿著試卷對應聘者說，考了
70
分，差
5
分，只能安排到東莞上班，也是跟車，但送貨是送到雲南、貴州，比較遠。「小鬍子」見應聘者情緒激動，就安撫說：「現在不做，我就給你放棄名額，讓退費部經理給你辦理退費，能退
30%
。跟退費部經理好好講，能多申請一點就申請一點，到時候我跟他講你是我老鄉。」
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應聘者到退費部經理的辦公室，退費部經理說：「你自己沒有達標，是你自身問題，算你違約，按正常規定，退款只能退總額的
10%
。」應聘者看了看「小鬍子」說：「他說可以退
30%
。」退費部經理面露難色，最終同意了，但有一個條件，要給財務買包煙。
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深圳市市場監督管理局網站的信息顯示，深圳市誠驥人力資源有限公司成立於
2016
年
1
月
19
日，經營範圍為企業管理諮詢、人力資源信息服務、勞務派遣等。
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