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標題: [馬來西亞] 職員熱衷學習和進步合理工作環境留住員工 [打印本頁]

作者: qqonqq    時間: 2014-5-26 07:18 AM     標題: 職員熱衷學習和進步合理工作環境留住員工

(吉隆坡24日訊)人力資源方案公司凱麗服務(Kelly Services)認為,雇主必須為僱員提供合理的工作環境,才能長期留住員工。公仔箱論壇* H2 {( x% D0 U! k* ~0 ?1 E

  |4 J1 M2 b. c+ V& c0 K公仔箱論壇該公司常務董事卡馬卡蘭發文告指出,儘管薪資和福利是僱員優先考慮的條件,但在職場中取得進步和向其他人學習也是相當重要,因為這意味著職員熱衷於學習和進步。公仔箱論壇- a+ X$ }0 a/ I! ]5 D5 ]& o
“雇主和高級管理層應該抓住員工想要進步的心理,因為這可讓員工在工作上更聰明,也更少想到離職,這對企業有利。”
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據Kelly全球勞動力指數調查結果,大馬是僱員高度敬業的其中一個亞洲國家,有68%受訪者回應對工作是“全力以赴”和“熱衷”" z9 t9 c, w6 X
的。
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相比其他亞洲國家和地區如新加坡是63%、泰國和香港(64%)、中國(73%)和印尼(80%),該調查的受訪者有近23萬人,來自全球31個國家。




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